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Fachkräfte "Robotics" gefragt
Kuka gewinnt Großaufträge aus Asien
Die Kuka-Gruppe hat in China und Malaysia zwei Großaufträge an Land gezogen. Insgesamt verzeichnete...
https://www.handling.de/robotertechnik/kuka-gewinnt-grossauftraege-aus-asien.htm
Data Scientist - Der neue Jobhit?
Data Scientist - Der neue Jobhit?
Aktuelle Trends in den Stellenangeboten im IT-Markt zeigen, dass die Suche nach Data Scientists sich zunehmend ausweitet. Leute werden Brachenübergreifend gesucht. Das Anwendungsgebiet ist derart breit gefächert, so dass es in fast allen größeren Unternehmen hohen Bedarf gibt.
Fachkräftemangel - Eine Engpassanalyse
Deutschland hat ein Fachkräftedefizit. Qualifizierte Fachkräfte in manchen Berufen zu finden, stellt sich als große Herausforderung dar. Eine allumfassende Kennzahl zur Messung von Mängeln bzw. Engpässen gibt es aber nicht. Die Engpassanalyse der Bundesagentur für Arbeit stellt objektiv dar, in welchen Berufen aktuell Besetzungsschwierigkeiten auftreten und wie sich die Situation in den Ländern darstellt. Bei Schweißfachingenieuren, Stahlbauingenieuren, Experten im Bereich der Mechatronik und Automatisierungstechnik, aber auch bei Ingenieuren im Bereich der Konstruktion und im Gerätebau hat sich die Situation merklich entspannt. Ein Fachkräftemangel kann für diese Berufsgruppen nicht mehr festgestellt werden. Im Bereich der IT-Anwenderberatung ist wieder ein Mangel sichtbar geworden. Ebenfalls neu hinzugekommen ist ein Mangel in der Podologie. In den meisten Engpassberufen im Gesundheits- sowie im Pflegebereich kam es außerdem zu einem deutlichen Anstieg der Vakanzzeit. Berufe in der Altenpflege erreichen weiterhin mit die höchsten Vakanzzeiten. Die Nachfrage nach Fachkräften in Bauberufen hat ebenfalls nochmal deutlich angezogen.
BA-FK-Engpassanalyse-2017-12.pdf
Quo Vadis Karriere
Studie zum Thema Karriere von Kienbaum:
https://www.kienbaum.com/de/news/presse/talent-management-studie-2018
Press
Auszeichnung erhalten
- Auszeichnung mit dem Unternehmerinnenbrief NRW im November 2010
- http://www.unternehmerinnenbrief.nrw.de/cms/Startseite/index-a-1.htmlcms/Rhein-Wupper/Ausgezeichnet/Carla_Marques_Alvito-b-1-71-480.html
Artikel in der Rheinischen Post

(Academic) publications
Akadamic and informative articles (for those who are interested in the topic of "personnel and recruiting")